.webp)
Setelah lulus kuliah, seorang fresh graduate seringkali merasa bingung dalam menentukan pilihan karier ke depannya. Salah satu persiapan karier bagi fresh graduate bisa dilakukan dengan cara melakukan coaching.
Dalam sebuah webinar bertajuk The Power of Coaching yang diadakan oleh Direktorat Pengembangan Karier, Inkubasi Kewirausahaan, dan Alumni (DPKKA) Unair, Group Head of Human Capital Management Pelindo, Dessy Emastari Prihatiningtyas mengatakan coaching sangat penting bagi para fresh graduate dalam menentukan arah karier setelah lulus kuliah.
Dessy menyampaikan kegiatan coaching adalah metode pembinaan yang dilakukan antara coach (pelatih) dan coachee (mitra) dalam proses pemikiran dan kreativitas yang menginspirasi dalam rangka memaksimalkan potensi secara pribadi maupun profesional.
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
Menurutnya, kegiatan coaching sangat penting dalam menyongsong karier para fresh graduate terlebih saat mereka harus menghadapi masa-masa sulit terkait karier.
"Coaching juga mampu melatih dan membantu seseorang dalam menangani situasi-situasi sulit, khususnya berkenaan dengan karier," ujar Dessy dalam situs Unair, dikutip Senin (20/3/2023).
Beda Coaching dan Mentoring
Dessy menuturkan masih banyak masyarakat umum yang salah menafsirkan istilah coaching. Kebanyakan masyarakat menganggap kegiatan coaching serupa dengan mentoring, padahal dua hal tersebut berbeda.
"Coaching itu bukan mentoring, ya, beda. Bukan juga counselling, consulting, ataupun training," ujar Dessy.
Menurutnya, coaching memiliki orientasi lebih ke arah jangka panjang. "Beda dengan mentoring, kalau coaching ini orientasinya lebih ke arah jangka panjang," terangnya.
Manfaat Coaching bagi Fresh Graduate
Dalam kegiatan coaching, Dessy menuturkan setidaknya ada empat mindset utama yang akan dibangun oleh coach kepada coachee, yakni fokus pada klien (fresh graduate), memiliki curiosity yang tinggi, berhati-hati dalam berkata, serta senantiasa membantu klien untuk mencari peluang-peluang baru.
Selain itu, coach nantinya akan membantu fresh graduate dalam menentukan langkah ke depannya seperti penentuan goal (tujuan), reality (kenyataan), options (pilihan), dan kemauan untuk melangkah ke depan.
Dalam menerapkan mindset ini, nantinya fresh graduate akan diberikan arahan oleh coach dalam memaksimalkan potensi dirinya serta menentukan langkah yang akan diambil selanjutnya, khususnya dalam hal karier.
Berdasarkan hal-hal di atas, Dessy menyebutkan kegiatan coaching menjadi sangat penting dan dapat memberikan manfaat di banyak bidang bagi para fresh graduate.
"Untuk coaching sendiri ada banyak manfaatnya, seperti halnya coaching di bidang karier, kehidupan, bisnis atau wirausaha, dan masih banyak lagi," pungkasnya.
(pal/pal)
