.webp)
Sebanyak 16 pejabat pimpinan tinggi pratama atau eselon II lingkup Pemkab Bone, Sulawesi Selatan (Sulsel) mengikuti uji kompetensi dalam rangka job fit. Mutasi jabatan ini diharapkan dapat memenuhi kebutuhan organisasi.
Job fit berlangsung di kantor Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Sulawesi Selatan, Kantor Gubernur Sulsel, Jalan Urip Sumoharjo, Makassar, Sabtu (25/7). Pj Sekretaris Daerah (Sekda) Bone Andi Tenriawaru hadir mewakili Bupati Bone Andi Asman Sulaiman membuka job fit.
"Pelaksanaan job fit merupakan bagian dari upaya penataan pejabat pimpinan tinggi pratama agar penempatannya sesuai kompetensi dan kebutuhan organisasi. Pelaksanaan ini bertujuan menjamin proses rotasi dan mutasi berlangsung secara transparan, objektif, akuntabel, serta sesuai kompetensi yang dibutuhkan di lingkungan Pemerintah Kabupaten Bone," ujar Kepala BKPSDM Bone Edy Saputra Syam kepada detikSulsel, Sabtu (25/7/2026).
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
Edy mengatakan, uji kompetensi dilaksanakan berdasarkan sejumlah regulasi, di antaranya Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2020 tentang Manajemen PNS, serta Peraturan Menteri PANRB Nomor 15 Tahun 2019 tentang Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi secara Terbuka dan Kompetitif. Terdapat 10 jabatan pimpinan tinggi pratama yang akan diisi.
"Terdiri atas tujuh jabatan yang lowong karena pejabat memasuki masa pensiun. Kemudian tiga jabatan yang kosong akibat perpindahan ke jabatan lain," katanya.
Sementara itu, Pj Sekda Bone Andi Tenriawaru menuturkan, uji kompetensi merupakan instrumen penting untuk mengukur potensi dan kompetensi pejabat sebelum dilakukan rotasi maupun mutasi jabatan. Pemerintah berharap melalui uji kompetensi ini lahir aparatur yang memiliki kompetensi, integritas, dan kemampuan memimpin organisasi secara efektif dan efisien dalam mewujudkan visi pembangunan Kabupaten Bone.
"Bapak Bupati juga mengingatkan seluruh peserta agar siap ditempatkan di mana saja sesuai kebutuhan organisasi serta berkomitmen meningkatkan kinerja. Evaluasi terhadap pejabat, kata dia, akan dilakukan secara berkala setiap tiga bulan. Pejabat yang tidak memenuhi target kinerja akan dievaluasi dan dapat diberhentikan dari jabatannya apabila tidak menunjukkan perbaikan dalam dua kali evaluasi berturut-turut," ucapnya.
Pelaksanaan job fit difasilitasi BKD Provinsi Sulawesi Selatan dengan melibatkan tim panitia seleksi yang terdiri atas unsur Pemerintah Kabupaten Bone, Pemerintah Provinsi Sulawesi Selatan, dan akademisi. Seluruh pembiayaan kegiatan dibebankan pada APBD Kabupaten Bone Tahun Anggaran 2026 melalui BKPSDM Kabupaten Bone.
Berikut daftar nama peserta yang mengikuti job fit:
1. Andi Gunadil Ukra (Kepala Kesbangpol)
2. Andi Nurmalia (Kadis Pariwisata)
3. Askar (Kadis BMCKTR)
4. Andi Promal Pawi (Kadis Perindustrian)
5. Anwar (Kadis Kominfo)
6. Yusuf (Kepala Bappeda)
7. Hamzah Sanusi (Kadis Koperasi dan UMKM)
8. Andi Yuliati (Kepala Badan Penelitian)
9. Wahida (Staf Ahli Bidang Sosial)
10. Andi Muh Ikbal (Kepala BPBD)
11. Andi Arman Boby (Staf Ahli Bidang Ekonomi)
12. Andi Murni (Kadis Kebudayaan)
13. Muhammad Rusdi (Kadis Perdagangan)
14. Hasnawati Ramli (Kadis PPPA)
15. Andi Aswat (Kadis KB)
16. Andi Musafir (Kadis Perpustakaan)
