.webp)
Karang Taruna Lamongan akan menerapkan 4K dalam menjalankan program kerja 5 tahun ke depan. Program 4K tersebut adalah Komitmen, Konsistensi, Konsekuensi, dan Kolaborasi.
Ketua Karang Taruna Lamongan, Ilham Zubairi mengatakan tahun pertama ini pihaknya akan fokus pada penataan administrasi organisasi. Tahun kedua, menyelenggarakan berbagai pelatihan untuk meningkatkan keterampilan anggota.
Pada tahun ketiga Karang Taruna Lamongan telah memulai pelatihan soft skill. Pada tahun keempat, Karang Taruna akan berupaya untuk mendorong UMKM atau unit usaha memiliki aktivitas-aktivitas di luar dari kegiatan profesi yang lain.
SCROLL TO CONTINUE WITH CONTENT
"Selanjutnya pada tahun ke lima Karang Taruna Lamongan akan berupaya untuk mensuplai SDM karang taruna sesuai dengan keunggulan masing-masing," kata Ilham Zubairi saat acara capacity building karang taruna, Minggu (8/9/2024).
Ilham menuturkan, pelatihan capacity building yang digelar di Aula Gadjah Mada Pemkab Lt.7 ini digelar sebagai rangkaian kegiatan Hari Bakti Karang Taruna ke 64.
Kegiatan yang diikuti oleh anggota Karang taruna dari seluruh Lamongan ini menghadirkan Sekretaris Karang Taruna Provinsi Jawa Timur, Twiadi, dan Kepala Dinas Sosial Kabupaten Lamongan, Farah Damayanti Zubaidah.
"Hari ini kita memperingati hari bakti ke-64 Karang Taruna. Ini adalah momen yang tepat bagi kita untuk merefleksikan kembali arti penting Karang Taruna dalam kehidupan bermasyarakat. Melalui kegiatan capacity building ini, kita berharap dapat meningkatkan kapasitas organisasi dan mendorong semangat gotong royong di kalangan pemuda," ujarnya.
Membuka secara langsung kegiatan capacity building karang taruna, Bupati Lamongan Yuhronur Efendi mengatakan, Pemkab Lamongan terus dukung program kinerja karang taruna dalam mengembangkan potensi daerah masing-masing. Salah satunya, kata bupati yang akrab disapa Pak Yes ini, adalah dengan pembekalan softskill kepada seluruh anggota karang taruna di Lamongan.
"Pelatihan softskill terus kita berikan kepada anggota karang taruna, karena karang taruna memiliki peran membersamai Pemkab Lamongan dalam melanjutkan pembangunan baik secara fisik maupun non fisik," tutur Pak Yes.
Selanjutnya orang nomor satu di Kota Soto ini menegaskan, pengembangan kapasitas sumber daya manusia merupakan investasi jangka panjang. Karena dapat mempengaruhi kualitas SDM untuk pembangunan ke depan, serta mengatasi keterbatasan sumber daya alam.
"Karang taruna memiliki peran dalam mengembangkan potensi generasi muda dan masyarakat, berperan aktif dalam pencegahan dan penanggulangan permasalahan sosial melalui rehabilitasi sosial, jaminan sosial, pemberdayaan sosial, dan perlindungan sosial serta program prioritas nasional, sehingga kapasitas para anggota harus terus dikembangkan," paparnya.
(abq/iwd)
